Les femmes jouent un rôle crucial dans l’agriculture européenne, car elles stimulent l’innovation, la durabilité et la diversification dans les économies rurales. Avec moins d'un tiers des exploitations gérées par des femmes, les agricultrices restent sous-représentées en tant que propriétaires, gestionnaires et dirigeantes agricoles.
La politique agricole commune (PAC) actuelle promeut explicitement la participation des femmes à l’agriculture et à l’économie rurale. Dans leurs plans stratégiques relevant de la PAC, les pays de l’UE disposent d’une plus grande marge de manœuvre pour introduire des mesures ciblées, y compris un soutien financier accru en faveur des agricultrices.
L’UE renforce la représentation des femmes dans les rôles de direction, par exemple dans les organes de décision dans le cadre des initiatives LEADER. En outre, la collecte de données ventilées par sexe a été renforcée au cours de la période de programmation actuelle, car de meilleures données permettent une élaboration des politiques plus efficace et fondée sur des données probantes.
Soutien de la PAC
Rien qu’en 2024, 55 300 jeunes femmes ont reçu une aide pour créer leur entreprise agricole et bénéficier d’une aide au revenu supplémentaire.
Dans leurs plans stratégiques relevant de la PAC, certains pays ont lancé des mesures d’incitation visant à augmenter les taux d’aide aux jeunes agricultrices.
La PAC après 2027
Dans la proposition relative à la PAC après 2027, les pays de l’UE peuvent faire usage de la flexibilité offerte par le nouveau régime dégressif de paiement à la surface (DABIS) pour répondre aux besoins spécifiques de soutien des femmes dans l’agriculture. À l’avenir, cet objectif pourra également être atteint au moyen de paiements annuels spécifiques. Cela n’exclut pas la possibilité pour les pays de l’UE de donner davantage la priorité à l’aide aux femmes au titre d’autres outils de soutien de la PAC.
Écoutez les agricultrices
Possibilités de conduite
Le secteur agroalimentaire offre des opportunités aux agricultrices, leur permettant d'innover, de diversifier leurs sources de revenus et de participer activement à la construction d'un secteur alimentaire plus durable et résilient.
Écouter
- Malva Myrehed - étudiante suédoise en agronomie
- Katharina Schobersberger, agricultrice autrichienne de nouvelle génération
- Aude Geiger - Trouver la passion dans l'agriculture pastorale
Malva Myrehed: A Swedish Agronomy Student’s PathMalva Myrehed: A Swedish Agronomy Student’s Path 
Katharina Schobersberger: Austria’s Next-Generation FarmerKatharina Schobersberger: Austria’s Next-Generation Farmer 
Aude Geiger: Finding Passion in Pastoral FarmingAude Geiger: Finding Passion in Pastoral Farming
Encourager le leadership
Les femmes entrent de plus en plus dans des rôles de chefs d'entreprise. S'approprier et piloter la prise de décision, favorise une plus grande innovation et apporte plus d'égalité dans le secteur.
Écouter
- Fabienne Dondas - Relancer la terre familiale grâce à l'agriculture biologique en Guadeloupe
- Martina Dal Grande - Agriculteur vitivinicole en Italie
- Anne-Claire Goyer - Perpétuer la tradition familiale
Fabienne Dondas: Reviving Family Land through Organic Farming in GuadeloupeFabienne Dondas: Reviving Family Land through Organic Farming in Guadeloupe 
Martina Dal Grande viticulture farmer in ItalyMartina Dal Grande viticulture farmer in Italy 
Anne-Claire Goyer perpetuates the family tradition: demanding but profoundly enriching agriculture.Anne-Claire Goyer perpetuates the family tradition: demanding but profoundly enriching agriculture.
Renforcer la communauté
Dotées de solides compétences dans divers domaines du secteur agroalimentaire, les femmes jouent un rôle essentiel dans la promotion du développement communautaire grâce à la collaboration, au partage des connaissances et au soutien des communautés locales.
Écouter
- Cornelia Langreck - Agriculture, nature et engagement du public
- Thien Uyen - Agriculteur bio en France
- Sandrine Faucou Bourne - Agriculteur exploitant une ferme céréalière biologique dans les Alpes-de-Haute-Provence
Cornelia Langreck: Farming, Nature and Public EngagementCornelia Langreck: Farming, Nature and Public Engagement 
Thien Uyen organic farmer in FranceThien Uyen organic farmer in France 
Sandrine Faucou Bourne, a farmer in the Alpes-de-Haute-Provence region, runs an organic grain farm.Sandrine Faucou Bourne, a farmer in the Alpes-de-Haute-Provence region, runs an organic grain farm.
Plateforme sur les femmes dans l'agriculture
Afin d’attirer davantage de femmes dans l’agriculture et de permettre l’échange d’expériences, la Commission européenne a souligné, dans sa vision pour l’agriculture et l’alimentation, la création de la plateforme «Les femmes dans l’agriculture». Servir de forum pour discuter et échanger les bonnes pratiques, ses membres seront en mesure de mettre le changement en mouvement pour renforcer l'engagement des femmes et l'égalité des chances dans l'agriculture.
En outre, les Nations Unies ont déclaré 2026 Année internationale de la femme agricultrice (AIF 2026), ce qui a incité à l'adoption d'activités visant à mettre davantage l'accent sur les femmes impliquées dans l'agriculture et à entreprendre des initiatives dans les zones rurales, à améliorer leur statut et à les aider à relever les défis.
La plateforme «Les femmes dans l’agriculture» rassemble actuellement 460 membres issus de 25 États membres de l’UE. Les membres sont des agriculteurs (dirigeants et employés), des travailleurs des secteurs de la transformation et de la commercialisation des produits agricoles ainsi que des travailleurs des exploitations rurales. Des conseillers agricoles, des mentors pour les femmes entrepreneurs rurales, des comptables pour les agriculteurs, des agronomes, des ingénieurs agricoles, des chercheurs sur l'agriculture ainsi que sur les femmes dans l'agriculture, des membres du réseau national de la PAC et des représentants de LEADER et des groupes d'action locale (GAL) sont également inclus dans la plate-forme.
La première réunion a eu lieu en ligne le 30 juin 2026.
Objectifs
La plateforme vise à:
- Faciliter les initiatives de mentorat
Développer les possibilités de mise en réseau et faciliter les initiatives de tutorat aux niveaux national et européen.
- Favoriser la connexion
Améliorer la situation des agricultrices tout en établissant un réseau dynamique d’agriculteurs à l’échelle de l’UE qui favorisera la connexion, le dialogue et les échanges entre pairs.
- Encourager les membres à partager leurs expériences
Relever des défis communs, bénéficier de connaissances collectives, renforçant ainsi leur capacité à surmonter les obstacles et à prospérer dans le secteur agricole.
Activité principale
L'activité principale de la plateforme est le mentorat avec la création d'un réseau de mentorat réunissant des agricultrices expérimentées et celles qui en sont aux premiers stades de leur parcours professionnel.
Les activités de mentorat se concentrent sur des sujets pratiques et axés sur les entreprises, adaptés aux besoins des agricultrices, tels que:
- l'élaboration de plans d'exploitation agricole, la compréhension des coûts d'exploitation agricole et la gestion du temps,
- la navigation sur les marchés agricoles et la dynamique économique, l’innovation et la technologie,
- l'expansion des activités agricoles au-delà de la production alimentaire,
- la commercialisation et la promotion des produits agricoles, y compris par l’intermédiaire des médias sociaux,
- des conseils en matière de soutien, de soins, de planification des besoins familiaux, de services de secours, de retraite et de pensions, entre autres.
En favorisant une forte culture du mentorat, la plateforme vise à autonomiser les femmes dans l'agriculture, à renforcer leur confiance et à renforcer leur capacité à réussir dans l'agriculture dans leur contexte national et au-delà.
Qui pourrait postuler?
La date limite pour que les membres actuels soumettent leur candidature était le 30 avril 2026. L'adhésion à cette plate-forme était ouverte à:
- toutes les personnes résidant dans l'UE et
- travailler dans l'agriculture ou dans un domaine lié à l'agriculture.
L’appel à candidatures sera rouvert en temps utile et la Commission fournira des informations complémentaires en temps utile.
Cet épisode de Food for Europe vous emmène en Allemagne et en Lituanie et vous permet d'en savoir plus sur le lancement de la plateforme Women in Farming.
Les agricultrices en nombre
Reconnaître les agricultrices dans l'UE est essentiel pour garantir que leurs efforts se traduisent par un accès égal aux ressources, aux droits et à l'autorité dans la prise de décision.
Les femmes contribuent aux opérations agricoles grâce à de nombreux rôles et arrangements
- En 2023, les femmes sont à la tête d’environ 31 % des exploitations agricoles de l’UE, ce qui reflète une croissance modeste depuis 2010, avec une stabilité depuis 2020. Ce pourcentage varie d'un pays de l'UE à l'autre, passant de 6 % aux Pays-Bas à 43 % en Lituanie et à 44 % en Lettonie.
- Les travailleuses représentent 29 % de la main-d'œuvre agricole dans les unités de travail annuel (équivalent au travail d'une personne travaillant à temps plein pendant un an), mais elles atteignent 37 % lorsqu'elles sont comptées en nombre de personnes, ce qui indique la présence d'un travail à temps partiel et saisonnier.
- La proportion de nouveaux agriculteurs qui sont des femmes atteint 38 % en 2023. Toutefois, seulement 28 % de ces nouveaux arrivants sont de jeunes agriculteurs.
Les exploitations gérées par des femmes ont tendance à être plus petites, tant physiquement qu’économiquement, dans tous les pays de l’UE
- Les exploitations gérées par des femmes dans l'UE sont généralement plus petites, en moyenne 9 hectares, contre 21 hectares pour les exploitations gérées par des hommes.
- Près des trois quarts des exploitations dirigées par des femmes sont inférieures à 8 000 euros de production standard par an.
- La part des exploitations dirigées par des femmes diminue avec l’augmentation de la classe de taille économique, allant de 38 % dans la classe la plus petite à 11 % dans la classe supérieure à 500 000 EUR.
Les femmes gestionnaires ont des niveaux d'éducation agricole formelle inférieurs à ceux de leurs homologues masculins
- Seulement 19 % des agricultrices ont reçu une formation de base ou complète.
- La proportion de femmes ayant suivi une formation formelle a diminué entre 2010 et 2020, ce qui pourrait indiquer la nécessité d’actions ciblées pour promouvoir la formation des femmes.
- Une proportion nettement plus faible de femmes participent à la formation professionnelle que d'hommes, la participation des femmes étant à peu près la moitié de celle des hommes.
Les femmes dans les projets de recherche et d'innovation
Horizon Europe est le programme de financement phare de l’UE pour la recherche et l’innovation pour la période 2021-2027. Les connaissances et les données probantes tirées de projets de recherche et d’innovation financés par l’UE dans des domaines tels que l’agriculture, la sylviculture et les zones rurales éclairent en permanence les processus décisionnels et l’élaboration des politiques visant à soutenir les agriculteurs.
The analytical brief explores the demography of EU farms, the structural characteristics of farms managed by female farmers and their economic performance.
Le présent document présente les principales conclusions et recommandations de cinq projets Horizon Europe qui ont œuvré à la promotion de l’égalité entre les femmes et les hommes dans l’agriculture et les zones rurales.